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Que votre entreprise soit naissante, en développement ou aboutie, qu’elle soit familiale, de taille moyenne ou présente mondialement, engager des cadres compétents est indispensable au bon fonctionnement de votre société.

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Lors du départ ou de l’absence subite et imprévue d’un directeur ou d’un manager, la personne apte à le remplacer n’est peut-être pas présente dans l’entreprise, ou ne se sent pas encore prête. Bien sûr, dans ce cas, il est impensable de laisser la société partir à vau-l’eau et il faut donc trouver une solution rapide. Il n’est pas toujours facile de trouver la perle rare, le profil qui convient parfaitement à vos recherches.

Avec le cabinet de recrutement Eurosearch & Associés, vous pouvez définir vos critères de recherche et profiter de l’expérience et du savoir-faire de professionnels du domaine depuis plus de 40 ans. Présents tant pour un management de transition avec 500 dirigeants de transition qualifiés, que pour un recrutement de dirigeant de durée indéterminée, vous bénéficiez de la qualité d’une pointure du domaine possédant la certification ISO 9001, gage de qualité.

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